3)第345章 骨干力量_调教三夫
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  真年轻呀!她一定是继承了家中祖业吧?”刘辉望着欣然的后影感叹起来。

  “刘辉,你也有犯错误的时候,告诉你鼎鑫公司刚成立半年多,董事长可是白手起家!”王宇清楚地知道这点,正好把鼎鑫的辉煌陈述出来。

  “什么?”刘辉愣愣地傻在了当地。他毕业一年多,尽管努力工作,在IT产业自认为高人一等,却两袖清风,连给媳妇个安居之处他都要绞尽脑汁。

  现在活生生的例子摆在面前,令他激动万分。

  “偶像呀!”今后他有了奋斗的目标。

  不说王宇鼓足了干劲,欣然走出工作室,也不出去办事了,直接回到了董事长办公室考虑问题。

  她一直想扩大网络电脑工作室,再给王宇找位副手,王宇此人管理水平可以,就是业务水平欠缺点,现在这个人出现了。

  她立即吩咐郭凯下发了一份任命。

  原来的电脑工作组升格成室。认命王宇为网络工作室主任,刘辉为副主任。另外大量招收网络工作人员,全面开展网上购物、文学社、游戏开发等项业务。

  第二天,刘辉穿着一套崭新的运动装特意来到董事长办公室报到,敲门以后嬉皮笑脸地说。

  “董事长,今后你就是我的偶像,我永远是你的超级大粉丝……”

  看着对方焕然一新的服装,修剪得整齐的板寸头,羡慕嫉妒的目光,欣然微笑着说。

  “刘辉,只要努力工作,一切都会有的。”

  ……

  就这样,一批优秀人才涌向鼎鑫,充实到各个不同的岗位。

  欣然心中一动,既然这样的优惠政策能吸引优秀人才的目光,那就再接再厉。钱对她来说就是一串数字,用一点小钱换来大批优秀人才,不失为一个好办法。

  她又出台了廉租房第二步优惠政策,拉拢各级优秀人才。

  比如在企业中工作几年的减免部分租金;为企业做出贡献的减免廉租房的租金;以及为企业做出突出贡献的人员,允许低于市场价购买租住的廉租房等等一系列惠民政策。

  一石激起千层浪,鼎鑫一系列为职工考虑的企业内部政策引起各行业人士的震动,更多的优秀人才和新毕业的大学生投身到鼎鑫集团中来。

  既有人才,又有资金鼎鑫快速发展起来。

  工作上一帆风顺,欣然的小家庭也充满了乐趣。

  龙天霸这几天不在家,欣然每天晚上和他**通话时,鹏鹏都要和爸爸说几句。

  没当鹏鹏听到**里那个熟悉的声音,总是稚嫩童音对话筒里说。

  “爸爸,我想你了,什么时间回来呀?”

  很快他就会听到**里爸爸的答复。

  “鹏鹏,爸爸也想你,在家听妈妈的话,爸爸很快就能回去。”

  龙天霸每天都是报喜不报忧,他不会把巨蟒半夜来袭击的事情说出来,让家里人担心。

  更不会把这里条件如何艰苦,工作如何劳累说出去。

  巨蟒来袭以后,他们继续挖掘山石,发现了一处山洞,里面脱掉的蛇皮和动物尸骨堆积的一起,腥臭味不断,大家估计此处一定是巨蟒存僧处。

  也许是白天挖掘山石,惊动了巨蟒才导致半夜它的报复。

  这样看来,巨蟒不是别的地方流窜过来的,这几天再没出现大型野兽,大家才松口气。(未完待续……)

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